Главное достоинство обучения в GG - это современное построение равноправного взаимодействия всех участников учебного процесса, где администрация школы, учитель, ученик и его семья - единое сообщество. Мораль GG такова: - не бывает «плохих» учеников. На первом месте личность ребенка. Педагоги подчёркивают положительные качества ребенка, развивают его талант, учитывают способности и желания, а возможные недостатки выявляют и работают над ними. Педагогический коллектив имеет четкий механизм работы по осуществлению воспитания в учениках сознательного подхода к учебе в школе, выбора будущей профессии, построения дружеских отношений.
Благодаря такой структуре взаимоотношений с преподавателями, учащиеся школы даже в сложных, конфликтных ситуациях, возникающих в детских коллективах, чувствуют себя защищенными и свободными.
GG пропагандирует индивидуальный подход к детям и поэтому создает классы, в которых численность учеников вдвое меньше, чем обычно. Это позволяет преподавателям уделить достаточно времени и вниманиякаждому ученику. Такой подход создает преимущество для учащегося GGперед его сверстниками из других школ.
ШколаGG вдохновляет своих учеников стремиться думать креативно и творчески, открывает перед ними простор знаний, помогает изучать теорию, и что немаловажно - дает практический опыт уже со школьной скамьи, закрепляя полученные навыки и подготавливая к поступлению в лучшие высшие учебные заведения.
В GG способ подачи информации детям таков, что заинтересованный ребенок прямо в школе учит урок, подготавливая домашнее задание. Теперь у него остается больше свободного времени для того, чтоб взрослеть, но “не потерять очарование детства”.
Для детей вGG созданы лучшие условия. Им не хочется “убегать” после уроков! Их ждет еще удовольствие! Какое? Занятие по интересам!Из множества факультативных уроков, творческих кружков, спортивных групп они смогут выбрать самые интересные для самообразования. Окончатся уроки и детиGG отдохнут, поиграют, споют, потанцуют, посмотрят фильм, любимый мультик,подискутируют с друзьямив зеленом уголке, посетятGG- кафе, “покопаются” в интернете и др.
Множественные исследования указывают, что одним из решающих факторов успешного обучения ребенка является взаимодействие педагога с родителями. Принимая во внимание этот факт,GG создал«Родительский университет». Обустроеныкомфортные помещенияи залы для родителей, с выходом в зеленый двор, где они могут и отдохнуть ипровести встречу с педагогами, представителями администрации, а также на мониторе наблюдать ход урока, на котором присутствует их ребенок. Представителям родительского комитета отведена важная роль в планировании, мониторинге ижизнедеятельности GG.
С целью исполнения своей миссии по лидерству в вопросах школьного образования высокого качества GG обеспечивает учебный процесс современными ресурсами и активами:
• квалифицированный менеджмент функций внутришкольного управления;
• прозрачная процедура оценкипрофессионального уровня педагогического состава с помощью конкурсногоотбора;
• наличие школьных предметных кафедр, под руководством профессиональных и ведущих специалистов;
• создание здоровье - сберегающей и безопасной среды: поддержание оптимальной температуры воздуха в помещениях круглый год;
•система охраны: видеоконтроль внешней территории и внутреннего пространства,контрольно-пропускная система;
• медицинский кабинет: оснащен всем необходимым для оказания первой медицинской помощи, постоянное наблюдение за состоянием детей врачом-педиатром;
• комбинат питания, пищеблоксоответствуют европейским стандартам;
• закрытый спортзал и открытая спортивная площадка;
• системы социально-педагогической помощи лицам с ограниченными возможностями;
• регулярное проведение санитарно-гигиенических мероприятий;
• создание учебно-научно-инновационных лаборатории по изучению естественных наук с помощью оборудования мировых производителей; (физика, химия, биология);
• кабинет дляизучения иностранного языка с мультимедийнымитехнологиями;
• «классы будущего»: оснащенные кабинеты интерактивным оборудованием и современным инвентарем, доступ к современным технологиям;
• библиотека - информационный центр;
• крытый внутренний школьный двор, трансформирующийся в киноконцертный зал, оснащенный видеомониторами, профессиональной аппаратурой, внутренней радиосвязью, помещением для ди-джея и…роялем;
• детская игровая комната;
• рациональный распорядок дня, режим и расписание занятийс чередованием творческой и физической активности учащихся; эффективное управление внеурочными процессами, возможность выбора метода для самообразования и развлечения;
• оптимальная комплектация групп –численностью около15 учащихся;
• «щадящая для родительских кошельков» базовая стоимость обучения, которую можно снизить до минимально возможной, благодаря успешной учебе и примерному поведению.Необходимы высокие академические показатели, победы в олимпиадах и других соревнованиях и т.д.;
• мониторинг оценок, оперативное реагирование.
Все это стало возможным благодаря коллективу школы.
Гордость GGи её ценный капитал - квалифицированные, мотивированные, ответственные педагогии менеджеры.
Быть членом коллектива GG – это престижно.
Подскажите –где лучше?
GG ждет Вас
